Deskripsi Pekerjaan
PT Inovasi Indonesia, perusahaan teknologi berkembang pesat di Jakarta, membuka peluang karir untuk posisi Staf HRD. Bergabunglah dengan tim kami yang dinamis dan berdedikasi dalam mengelola sumber daya manusia terbaik untuk mencapai kesuksesan organisasi. Anda akan berperan penting dalam membangun budaya kerja positif dan mengembangkan talenta unggul.
Kami menawarkan lingkungan kerja yang modern, budaya inklusif, serta paket remunerasi kompetitif dengan jenjang karir yang jelas. Bagi profesional HR yang berorientasi pada solusi dan memiliki passion untuk pengembangan SDM, ini adalah kesempatan emas untuk berkembang bersama kami.
Tanggung Jawab
- Merencanakan dan melaksanakan rekrutmen untuk menemukan kandidat terbaik sesuai kebutuhan divisi
- Mengel administrasi kepegawaian mulai dari onboarding hingga offboarding karyawan
- Menyusun program pelatihan dan pengembangan kompetensi karyawan
- Mengelola sistem penggajian dan tunjangan karyawan dengan tepat waktu
- Memonitor kesehatan hubungan industrial dan menyelesaikan konflik kerja
- Melakukan analisis turnover dan memberikan rekomendasi perbaikan
- Mengembangkan kebijakan HR yang sejalan dengan regulasi perundang-undangan
Kualifikasi
- Sarjana Psikologi, Manajemen SDM, atau bidang terkait (min. S1)
- Pengalaman minimal 2 tahun di posisi HRD/HR Staff
- Kemampuan komunikasi dan negosiasi yang luar biasa
- Pemahaman mendalam tentang peraturan Ketenagakerjaan Indonesia
- Kemampuan menggunakan HRIS (seperti SAP HR, Oracle, atau Zoho)
- Keterampilan analitis dalam interpretasi data HR
- Certification dalam HR (misalnya CHRP) menjadi nilai tambah