Deskripsi Pekerjaan
Kesempatan Berkarir sebagai Staf HRD
Kami adalah perusahaan teknologi terkemuka yang sedang berkembang pesat di Jakarta. Kami percaya bahwa karyawan adalah aset paling berharga, dan saat ini kami mencari seorang Staf HRD yang dinamis dan detail-oriented untuk bergabung dengan tim kami. Anda akan memainkan peran kunci dalam mengelola siklus hidup karyawan, memastikan operasional HR berjalan lancar, dan berkontribusi langsung pada budaya perusahaan yang positif.
Jika Anda adalah seorang profesional muda yang memiliki semangat tinggi di bidang Human Resources dan ingin mengembangkan karir di lingkungan yang suportif dan inovatif, jangan lewatkan kesempatan ini!
Tanggung Jawab
- Mengelola proses rekrutmen secara end-to-end, termasuk pencarian kandidat, wawancara, dan negosiasi penawaran kerja.
- Menangani seluruh administrasi kepegawaian seperti kontrak kerja, absensi, pengelolaan data BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan.
- Berkoordinasi dengan tim Finance untuk proses penggajian (payroll) bulanan dan memastikan ketepatan waktu.
- Memelihara dan memperbarui database HRIS serta dokumen personalia karyawan.
- Merancang dan membantu pelaksanaan program onboarding, pelatihan, serta pengembangan kompetensi karyawan.
- Menjadi mitra strategis bagi karyawan dan manajemen dalam menyelesaikan isu-isu SDM serta implementasi kebijakan perusahaan.
- Mengorganisir kegiatan employee engagement dan CSR perusahaan untuk memperkuat budaya kerja.
- Memastikan seluruh praktik ketenagakerjaan sesuai dengan peraturan dan undang-undang yang berlaku di Indonesia.
Kualifikasi
- Pendidikan minimal S1 Psikologi, Manajemen, Hukum, Ilmu Administrasi, atau bidang terkait (IPK minimal 3.00).
- Memiliki pengalaman minimal 1 tahun sebagai Staf HRD atau posisi Generalist HR (Fresh Graduate dengan pengalaman magang yang kuat dipersilakan).
- Memahami secara mendalam regulasi ketenagakerjaan Indonesia, termasuk UU Cipta Kerja.
- Mahir menggunakan Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint) dan pengalaman dengan software HRIS (Gadjian, Talenta, atau sejenisnya).
- Memiliki kemampuan komunikasi lisan dan tulisan yang sangat baik dalam Bahasa Indonesia dan Bahasa Inggris.
- Teliti, mampu mengelola prioritas, dan memiliki integritas tinggi dalam menjaga kerahasiaan data.
- Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim dengan target yang jelas.
- Bersedia bekerja dari kantor (WFO) di area SCBD, Jakarta Selatan.